与老板沟通也是一种工作。 做好这项工作不仅对你以后的职业生涯起到很大的作用，而且对工作的进展也有帮助。 与老板的沟通也是心与心的沟通，心与心的关系。 沟通正常了，沟通自然就正常了。
如何与老板沟通
1.注意说话的方式
与老板交谈时，一定要注意说话的方式。 比如说话的语气要得体，措辞要得体，说话的大小要把握好。 如果你失败了，你可能会得罪你的老板，这会让你和老板的关系变得很僵硬，不利于工作的进展
2. 说话清晰、整齐
有些话不需要华丽或拐弯抹角。 相反，它们简单明了，容易让人接受，也能引起人们的反思。 只要谈话的重点明确，就很容易被领导听懂，领导也能欣赏、认同。
三、说话要看场合
与老板交谈时要注意场合。 如果您正在谈论生意或工作，请不要说笑。 显然，你太没素质，不够认真。 如果你在咖啡厅或茶馆，你可以谈论你的想法或兴趣。 兴趣爱好之类的都可以，什么场合说什么样的话
四、换位思考
无论你做什么，你都必须帮助你的老板以不同的方式思考。 想问题、看问题，都是从老板的利益出发。 想事、做事，做他忠实的伙伴。 领导知道了，也会为了你的利益考虑和帮助你。 你完成了你的目标。
5、善于提出建议
虽然你想到的问题领导都考虑到了，但是如果你不能给老板提供好的解决方案，那么你可以给领导多一些切实可行的、有价值的建议，感受到领导的压力，关注他。 目的是帮助领导分担压力，与老板融洽相处。
六、选择合适的时间
和领导谈话的时候，一定要选择合适的时机。 如果你对领导的观点有什么建议，那就得看场合了。 你不能立即当面反驳领导的观点。 最好私下和领导沟通一下，因为私下里，即使你和领导有矛盾，他也会对你采取宽容的态度
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